Cerchiamo un/una Video Maker/Video Editor da inserire nel nostro team

Se sei un neo laureato o uno studente con esperienza nella realizzazione di video, abbiamo un offerta per te!

08/02/2019  |  Fantini Cosmi Tempo di lettura
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Stiamo cercando un/una giovane Video Maker/Video Editor da inserire nel nostro team di marketing con il compito di realizzare i video con cui l’azienda intende supportare la propria strategia di comunicazione.

Il candidato dovrà in particolare realizzare sia video promozionali a supporto del lancio dei nuovi prodotti del settore della termoregolazione, sia video tutorial finalizzati a documentare i passi necessari per l’installazione e la configurazione degli apparecchi.

Il profilo del candidato
Il candidato deve saper utilizzare i principali programmi di editing video e foto del pacchetto Adobe.

In particolare è richiesta:

  • padronanza degli applicativi video-grafica-animation Suite Adobe: Premiere, After Effects, Photoshop, Illustrator;
  • capacità di video editing e buona conoscenza degli strumenti e delle tecniche di ripresa (camere/videocamere/flussi di lavoro/luci/composizione);
  • familiarità con i social media e con le best practice relative alla comunicazione video per il web;

Richiesta predisposizione al lavoro in team, capacità gestione progetti e flussi di lavoro in autonomia, positività ed intraprendenza.

La conoscenza approfondita di Facebook/Linkedin e della lingua inglese saranno considerati un plus.

La nostra offerta 
Offriamo un contratto di stage full-time che avrà durata semestrale e prevede una retribuzione base, oltre ad un buono mensa.

Scopo formativo dello stage sarà quello di apprendere e sperimentare la comunicazione aziendale sui social media in ambito di prodotti e soluzioni per la termoregolazione e domotica.

La sede di lavoro è Caleppio di Settala (Milano).

È richiesta disponibilità immediata.

Come candidarsi
Chi fosse interessato, può inviare il proprio cv e portfolio lavori a ufficio_personale@fantinicosmi.it e a  marketing@fantinicosmi.it

L’offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n° 903/77 e L. 125/91. Inviare curriculum vitae con autorizzazione al trattamento dei dati personale ai sensi del Dlgs 196/03.

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